جذب نیروهای بومی به عرصه بهداشت و درمان هرمزگان در دستور کار قرار گرفت

عبدالهادی رنجبر، رئیس اورژانس پیش بیمارستانی شرق هرمزگان، در گفت‌وگو با قشم نیوز به تشریح جزئیات برگزاری جلسات آموزشی در مدارس شهرستان بشاگرد پرداخت و گفت: به منظور کاهش محرومیت در حوزه سلامت و بهبود شاخص‌های درمانی، دانشکده علوم پزشکی شرق هرمزگان رویکرد خاصی را برای شناسایی و هدایت استعدادهای دانش‌آموزی در این منطقه اتخاذ کرده است.

وی با اشاره به برگزاری این جلسات برای دانش‌آموزان پایه یازدهم و دوازدهم رشته تجربی در دبیرستان‌های «دکتر حسابی» و «ام‌کلثوم» در شهر سردشت و همچنین «امام خمینی (ره)» و «کوثر» در خمینی‌شهر، افزود: دانش‌آموزان در این نشست‌ها با ظرفیت‌های آموزشی دانشکده علوم پزشکی شرق استان و همچنین اهمیت رشته‌هایی نظیر فوریت‌های پزشکی، پرستاری و بهداشت خانواده آشنا شدند تا با شناخت بهتری از آینده شغلی خود، مسیر تحصیلی‌شان را انتخاب کنند.

رئیس اورژانس پیش‌بیمارستانی شرق هرمزگان تأکید کرد: یکی از چالش‌های اصلی در مناطق کمتر برخوردار، کمبود نیروی انسانی متخصص و ماندگاری کادر درمان است. به همین دلیل، سیاست اصلی دانشکده، بومی‌گزینی است تا با پرورش نخبگان بومی منطقه، علاوه بر ایجاد اشتغال پایدار برای جوانان، پایگاه‌های اورژانس و مراکز بهداشتی و درمانی بشاگرد به کادر تخصصی بومی مجهز شوند.

رنجبر با تأکید بر اهمیت توسعه فردی در دستیابی به اهداف بلندمدت حرفه‌ای، خاطرنشان کرد: ما به دنبال ایجاد بستری هستیم که نخبگان بشاگردی بتوانند پس از طی مسیر علمی، در زادگاه خود به خدمت‌رسانی بپردازند. این سرمایه‌گذاری انسانی، ضامن ارتقای کیفیت ارائه خدمات سلامت در منطقه خواهد بود و می‌تواند زمینه‌ساز تغییرات بنیادین در شاخص‌های بهداشتی شهرستان شود.

وی در پایان، ضمن ابراز خرسندی از استقبال دانش‌آموزان بشاگردی از این طرح آموزشی، گفت: دانشکده علوم پزشکی شرق هرمزگان با تمام توان از نخبگان این شهرستان حمایت خواهد کرد تا با بهره‌گیری از ظرفیت‌های موجود، گام‌های مؤثری در راستای خودکفایی در تأمین نیروی انسانی متخصص و رفع نیازهای درمانی منطقه برداشته شود.